HR Recruiting Expert für Allergopharma GmbH & Co. KG - befristet für 1 Jahr (m/w/divers)

Posted 17 Apr 2019

Hamburg/Reinbek, Schleswig-Holstein - Germany

Req Id 191214

Details

 

Unsere 51.000 Mitarbeiter verschieben täglich mit bahnbrechendem Fortschritt in den Bereichen Healthcare, Life Science und Performance Materials die Grenzen des Machbaren. Das ermöglicht es uns, das Leben aller mit unseren hochwertigen Produkten besser zu machen. Das ist es, was wir seit mehr als 350 Jahren mit leidenschaftlicher Neugier tun.



Wir sind ein dynamisch wachsendes, international tätiges Pharmaunternehmen mit Sitz in Reinbek bei Hamburg. Innerhalb der weltweit operierenden Pharma-, Chemie- und Life Science-Gruppe der Merck KGaA, Germany, Darmstadt haben wir uns mit großem Erfolg auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von Präparaten zur Diagnostik und Therapie allergischer Erkrankungen spezialisiert. Auf dem Gebiet der spezifischen Immuntherapie gehören wir zu den führenden Pharmaunternehmen.

 

Ihre Rolle: In Ihrer Funktion sind Sie verantwortlich für die Erstellung von Stellenanzeigen in Absprache mit den internen Kunden sowie den HR Managern, verfolgen aktiv den Fortschritt des Bewerbungsprozesses der einzelnen Ausschreibungen und generieren geeignete Recruitingkanäle. Sie begleiten die Kandidaten (m/w/divers) durch den kompletten Bewerbungsprozess vom Erstkontakt, über das Telefoninterview bis hin zur Einstellung. Dabei arbeiten sie eng mit den Fachbereichen zusammen und erkennen den konkreten Bedarf. Die Beauftragung und Betreuung von Personalberatungen runden Ihr Aufgabengebiet ab.

 

Wer Sie sind:

  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder eine personalbezogene Ausbildung
  • Praxiserfahrung im Recruiting unterschiedlicher Profile
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe soziale und kommunikative Kompetenz
  • Selbständige Arbeitsweise, Flexibilität, konzeptionelles Denken und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
  • Sicheres und vertrauensvolles Auftreten
  • Einen versierten Umgang mit MS Office setzen wir voraus; Kenntnisse anderer Personalwirtschaftssysteme (rexx, SuccessFactors) sind ein wünschenswerter Pluspunkt

 



Was wir bieten: Wir befähigen unsere Mitarbeiter dabei, ihre Ziele zu verwirklichen – egal wie unkonventionell sie auch sein mögen. Unsere Geschäftsbereiche bieten viele verschiedene Entwicklungswege und Möglichkeiten an, Verantwortung zu übernehmen. Werden Sie ein Teil unseres Unternehmens und lassen Sie Ihrer Neugier freien Lauf!

Neugierig? Mehr Infos zur Bewerbung auf https://jobs.vibrantm.com.

 

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