Chemielaborant (m/w/d) Qualitätskontrolle Kosmetik Purchased Goods (TZ)

Posted 03 Apr 2024

Biebesheim, Hessen - Germany

Req Id 273173

Entfalte das Besondere mit uns!

Sind Sie bereit, neue Wege zu gehen, Herausforderungen zu meistern und Neues zu entdecken? Wir wissen, dass Sie große Pläne haben – und die haben wir auch! Unsere Kolleg:innen auf der ganzen Welt lieben es, mit Wissenschaft und Technologie innovativ zu sein und das Leben der Menschen durch unsere Lösungen zu bereichern. Gemeinsam haben wir Großes im Sinn und engagieren uns mit Leidenschaft für Menschen, Kund:innen, Patient:innen und die Erde, auf der wir leben. Deshalb sind wir stets auf der Suche nach neugierigen Köpfen, die sich vorstellen können, mit uns Großartiges zu erreichen.

Mit allen Aktivitäten von Electronics wollen wir unserem Anspruch gerecht werden, als Unternehmen hinter den Unternehmen das digitale Leben voranzubringen. Wir haben uns dem Ziel verschrieben, der Partner der Wahl für High-Tech-Materialien, Services und Spezialchemikalien für die Elektronik-, Automobil- und Kosmetikbranchen zu sein. In unserer Organisation fördern wir die globale Zusammenarbeit unserer Mitarbeiter, die mit Leidenschaft gewinnen wollen, den Kunden an erste Stelle setzen, unentwegt neugierig sind und mit Dringlichkeit handeln. Zusammen verschieben wir die Grenzen der Wissenschaft und damit des Möglichen für unsere Kunden.


Ihre Rolle: Sie arbeiten in einem analytischen, federführenden Labor der Qualitätskontrolle im Geschäftsbereich Electronics (Kompetenzbereich Surface Solutions) in einem offenen und engagierten Team am Standort Gernsheim/ Biebesheim. Schwerpunkte sind verschiedene nasschemische Standardverfahren und instrumentelle Analysemethoden. In diesem Rahmen führen Sie eigenständige Freigabe-/Stabilitätsuntersuchungen für kosmetische Wirk- und Hilfsstoffe unter GMP durch und dokumentieren ihre Analyseergebnisse GMP-gerecht. Bei Abweichungen z.B. OOS-Ergebnissen werden Sie aktiv und arbeiten an deren Aufklärung mit. Sie erstellen Prüf- und Arbeitsanweisungen sowie SOPs für ihr eigenes Arbeitsgebiet.

 

Wer Sie sind:

 

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Chemielaboranten (m/w/d) oder vergleichbar mit relevanter Berufserfahrung
  • Berufserfahrung im GMP-regulierten Umfeld (Qualitätskontrolle) sowie Erfahrungen im Umgang mit analytischen Methoden (z.B. automatisierte Titration, IR, UV-Vis, nasschemische und gravimetrische Bestimmungen)
  • Erfahrungen mit der Titrations-Software Tiamo wünschenswert 
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Kenntnisse von MS-Outlook, -Excel, -Word und -Powerpoint

 

Diese Stelle ist in Teilzeit (bis 80%) zu besetzen.



Was können Sie bei uns erwarten? Wir sind neugierige Köpfe mit vielfältigen Hintergründen, Perspektiven, Beruf- und Lebenserfahrungen. Wir leben und schätzen die Vielfalt und sind überzeugt, dass sie Wissen und Innovation fördert und unsere Fähigkeit stärkt, in Wissenschaft und Technologie führend zu sein. Unser Ziel ist es, allen Mitarbeitenden die Möglichkeit zu geben, sich in ihrem eigenen Tempo zu entwickeln und zu wachsen. Unterstützen Sie uns, eine Kultur der Integration und Zugehörigkeit zu schaffen, die Millionen von Menschen beeinflusst und uns alle befähigt, sich für den menschlichen Fortschritt einzusetzen!

Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!


US Equal Employment Opportunities

The Company is an Equal Employment Opportunity employer. No employee or applicant for employment will be discriminated against on the basis of race, color, religion, age, sex, sexual orientation, national origin, ancestry, disability, military or veteran status, genetic information, gender identity, transgender status, marital status, or any other classification protected by applicable federal, state, or local law.  This policy of Equal Employment Opportunity applies to all policies and programs relating to recruitment and hiring, promotion, compensation, benefits, discipline, termination, and all other terms and conditions of employment. Any applicant or employee who believes they have been discriminated against by the Company or anyone acting on behalf of the Company must report any concerns to their Human Resources Business Partner, Legal, or Compliance immediately. The Company will not retaliate against any individual because they made a good faith report of discrimination.

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